Sürücüler hem mal ve patronların taşınması için organizasyonlarda hem de sürüşe katılmadan yolda rahat hissetmek isteyenler için gereklidir. Arzularınızı ve ihtiyaçlarınızı açıkça tanımlarsanız, onları işe almak zor olmayacaktır.
Talimatlar
Aşama 1
Bir sürücü olarak ne tür insanların sizin için ayar yapacağını hayal edin. Sonuçta, bu kişiyle çok zaman geçireceksiniz veya karınızı oluşturan değerli kargolardan sorumlu olacak. Arzularınızı az çok anladıktan sonra gazetelere, radyolara ve televizyonlara ilan verin ve adaylardan telefon gelmesini bekleyin.
Adım 2
Sorumlulukları astlara kaydırmadan, her biriyle kişisel olarak görüşün. Sürücü adayını kendiniz değerlendirmeli, onunla konuşmalı ve bu kişi hakkında kendi fikrinizi oluşturmalısınız.
Aşama 3
Sürüş deneyiminizi düşünün. Ve bu sadece sertifikadaki tarihler için geçerli değildir. Adayın kendi arabası olup olmadığını ve ne sıklıkla kullandığını mutlaka sorun. Sürüş deneyimi, trafik polisine belgelerin verildiği tarihe değil, bir kişinin direksiyon başında ne kadar zaman geçirdiğine bağlıdır.
4. Adım
Bir sürücüye uygulanan para cezaları ve diğer cezai önlemler hakkında bilgi edinin. Hakları defalarca elinden alındıysa, bu onu işe almayı reddetmek için bir nedendir. Sık sık aşırı hız cezaları, katı çizgileri aşma vb. - sürüş tarzı hakkında çok şey söyler.
Adım 5
Sürücü ile sorumluluk derecesini, dakikliğini tartışın. Tepkilere ve tepkilere çok dikkat edin, kişi hakkında çok şey söyleyebilirler.
6. Adım
Alkole karşı tutumunuzu ve ne sıklıkta içtiğinizi tartışın. İdeal olarak, sürücünün içki içmemesi veya yalnızca tatillerde alkol içen biri olması gerekir. Aksi takdirde, bir sabah dumanlı ve hatta tamamen ayık olmayan bir sürücü bulma riskiyle karşı karşıya kalırsınız, bu da kötü sonuçlara yol açar.
